O director dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL) referiu que, nos primeiros quatro meses de 2022, o organismo ajudou na contratação de 2515 residentes, incluindo 780 jovens com menos de 34 anos de idade, através de sessões de emparelhamento de emprego para sectores específicos.
De forma aos candidatos poderem escolher os respectivos postos de trabalho, o Governo tem vindo a promover várias medidas de apoio ao emprego jovem em Macau, bem como a regularizar sessões de emparelhamento profissional para empresas. Além disso, as autoridades fornecem também actividades de promoção de emprego em instituições do ensino superior, workshops de simulação de entrevistas, por exemplo, proporcionado aos jovens uma boa preparação para o emprego e para a escolha da carreira.
O director da DSAL, Wong Chi Hong, referiu que o plano futuro de estágio para jovens de Macau e recém-licenciados vai expandir-se para Hengqin e para mais cidades do interior da China na Grande Baía, fornecendo posteriormente postos de trabalho em áreas de finanças modernas, gestão de administração, entre outros.
Wong Chi Hong, por outro lado, referiu que as autoridades também estão a investigar a viabilidade do plano do emprego para os jovens na Grande Baía com subsídios para as empresas, ministrando cursos de formação subsidiada de qualificação internacional.
