A Melco lançou no ano passado um esquema de compra de acções para os funcionários, permitindo aosparticipantes adquirirem, com 20% do seu salário, acções da empresa a um preço fixo, recebendo acções extra. Numa carta aberta, um funcionário da empresa condenou o facto alegando que a empresa falhou em informar sobre a possibilidade de deixar de estar cotada na Bolsa de Valores dos Estados Unidos. A Melco, por sua vez, afirmou que o plano é voluntário e serviu para agradecer aos funcionários.
Após o plano que tem gerado alguma polémicarelativamente à atribuição de acções em troca de uma percentagem do salário por parte da Wynn, foi revelado que aMelco também tinha lançado um programa semelhante de aquisição de acções no ano passado. A informação foi avançada numa carta aberta remetida à Allin Media por um funcionário da empresa, lamentando “a falta de razoabilidade” da proposta e o “alto risco” aos interesses dos trabalhadores.
O referido programa de incentivo e compra de acções foi anunciado em Junho do ano passado, sendo elegíveis os funcionários que participaram voluntariamente no regime de licença sem vencimento em 2020. “Os funcionários com cargo de vice-gerente ou superior, durante o período de um ano, podem gastar 20% do seu salário mensal para adquirir acções da empresa listadas na Bolsa de Valores nos Estados Unidos, ao preço fixo de 16 dólares americanos por acção. A empresa recompensará o mesmo número de acções aos funcionários compradores”, detalhou o empregado da empresa, sublinhando que o acordo da adesão no plano é válido por um ano, e os trabalhadores podem exercer a aquisição a cada três meses.
No entanto, a quota da empresa em questão, MLCO, foi adicionada em Abril na lista de retirada da bolsa divulgada pela Comissão de Valores Mobiliários dos Estados Unidos. Ou seja, a operadora está sujeita a apresentar relatórios de auditoria exigidos pelas autoridades locais de forma a evitar a exclusão da respectiva Bolsa de Valores.
Esta medida levou a uma quebra acentuada na cotação das acções. O funcionário da Melco autor da carta aberta lamentou que a empresa não tenha divulgado as informações relevantes aos participantes no plano, nem explicado a possibilidade de exclusão da Bolsa de Valores. Assim, o autor espera que as autoridades competentes possam acompanhar o assunto para proteger os interesses dos funcionários.
Citada pelo Jornal Exmoo, a Melco admitiu o lançamento doplano de adquisição de acções no ano passado, mas salientou que a participação é voluntária. A Melco reiterou ainda que o conceito deste programa “é completamente diferente do plano relacionado com a troca de salário em acções anunciado recentemente por uma outra operadora de jogo”, e que “a empresa gastou ainda mais dinheiro devido ao plano, que serve de agradecimento aos funcionários que trabalharam para a empresa durante a pandemia”.
PONTO FINAL
